Atividades
Conduzir processos de Recrutamento & Seleção;
Realizar treinamentos aos colaboradores;
Realizar processo admissional/demissional e movimentações de pessoal via sistema
Executar lançamentos de férias, abertura de PréCAT, afastamentos;
Acompanhar apontamento eletrônico;
Controle de benefícios como: Vale-transporte, cartão da mamãe, entre outros.
Realizar ações internas na Loja;
Ser preposto em audiências e homologações.
Atendimento ao colaborador.
Requisitos
FORMAÇÃO EM RECUROS HUMANOS
Dinamismo
Proatividade
Didático
Relacionamento Interpessoal
Comunicação
Dinamismo
Proatividade
Didático
Relacionamento Interpessoal
Comunicação
Escolaridade:
Superior — Completo
Horário de Trabalho
Carga Horária:
Combinar
Dias de Trabalho:
Combinar
Salário
A combinar
Benefícios
Vale Refeição
Vale Transporte
Vale Alimentação
Seguro de Vida
Cesta Básica
Assistência Medica
Assistência Odontologica
Celular Corporativo
Participação nos Lucros ou Resultados (PLR)
Participação nos Resultados (PPR)
Refeição na Empresa