Atividades
Conduzir processos seletivos de ponta a ponta (desde a abertura da vaga até a contratação).
Realizar triagem de currículos, entrevistas comportamentais e técnicas.
Gerir banco de talentos e manter indicadores de recrutamento atualizados.
Requisitos
Formação em Psicologia ou Gestão de RH.
Experiência prévia em recrutamento e seleção (preferencialmente em diferentes níveis hierárquicos).
Facilidade com tecnologia.
Possuir habilitação.
Disponibilidade para viagens.
Trabalho 100% presencial.
Experiência prévia em recrutamento e seleção (preferencialmente em diferentes níveis hierárquicos).
Facilidade com tecnologia.
Possuir habilitação.
Disponibilidade para viagens.
Trabalho 100% presencial.
Escolaridade:
Superior — Completo
Horário de Trabalho
Carga Horária:
44 Horas/Sem
Dias de Trabalho:
Segunda a Sexta
Salário
A combinar — Mensal
Benefícios
Vale Refeição
Vale Transporte
Seguro de Vida
Assistência Medica
Assistência Odontologica