Atividades
Coordenar a equipe de atendimento.
Incentivar a performance através do acompanhamento contínuo do desempenho dos funcionários, v
Visando a qualidade no atendimento e o atingimento das metas e fluxos estabelecidos pela empresa.
Dar suporte à gerência da loja; auxiliar na programação de escala de funcionários; realizar abertura e/ou fechamento da loja.
Desejável experiência na área comercial.
Disponibilidade de horário – 01 folga semanal
Requisitos
Escolaridade:
Superior Completo
Salário
— Pretensão Salarial