Atividades
Responsável por controle de ponto de colaboradores, Admissão e Demissão, Treinamentos, Homologação (preposto), Controle de benefícios, férias e folha de pagamento, rotinas de departamento pessoal, conhecimento intermediário em Excel.
Requisitos
Ensino Superior completo em Administração, RH ou Psicologia;
Ter conhecimento e experiência na área de Recursos humanos.
Ter conhecimento e experiência na área de Recursos humanos.
Escolaridade:
Superior — Completo
Horário de Trabalho
Carga Horária:
44 Horas/Sem
Dias de Trabalho:
Combinar
Salário
A combinar — Combinar
Benefícios
Vale Alimentação
Assistência Medica
Assistência Odontologica
Celular Corporativo
Refeição na Empresa
Fretado
Observações
Benefícios:
VA + Refeição no Local + Fretado + CO + CM
VA + Refeição no Local + Fretado + CO + CM