Atividades
Realizar a condução de processos de atração e seleção de vaga internas e externas;
Acompanhamento do processo de admissão e movimentação de pessoal;
Apoiar na gestão do processo de avaliação de performance: metas, avaliação de
competências e plano de desenvolvimento;
Contribuir com a análise de estrutura organizacional;
Suporte na elaboração de materiais para apresentações;
Pesquisas de clima e de desligamento;
Profissional irá atuar de forma generalista nos subsistemas: R&S e T&D.
Requisitos
Vivência em processos seletivos (divulgação de vagas, triagem e entrevista), Graduação Completa em Psicologia, Administração e Afins.
Escolaridade:
Superior — Completo
Horário de Trabalho
Carga Horária:
Combinar
Dias de Trabalho:
Combinar
Salário
— Combinar
Benefícios
Vale Refeição
Vale Transporte
Seguro de Vida
Assistência Odontologica