Atividades
Estamos em busca de um(a) Analista de Recursos Humanos com sólido domínio técnico e experiência em múltiplos subsistemas de RH.
Se você tem perfil estratégico, gosta de trabalhar com pessoas e desenvolvimento organizacional, essa oportunidade é para você!
🧭 Responsabilidades
Conduzir todo o processo de Recrutamento e Seleção.
Desenvolver e implementar programas de avaliação de desempenho por competências.
Realizar pesquisas de clima organizacional e propor planos de ação.
Conduzir ações de endomarketing, fortalecendo o engajamento interno.
Planejar e organizar treinamentos e programas de desenvolvimento.
Estruturar e gerenciar planos de cargos e salários.
Fomentar a cultura organizacional, alinhando estratégias ao perfil da empresa.
Requisitos
Graduação em Psicologia, Administração, RH ou áreas correlatas.
Experiência consolidada nos subsistemas de RH citados.
Conhecimento em Gestão por Competências.
Habilidade com ferramentas de avaliação comportamental (ex.: DISC).
✨ Diferenciais Desejáveis
Pós-graduação ou especialização em Gestão de Pessoas ou Psicologia Organizacional.
Vivência em projetos de transformação cultural.
Horário de Trabalho
Salário
R$ 3000 – R$ 5000 — Combinar
Benefícios
Observações
🍽 Vale Refeição: R$ 31,80/dia
🚍 Vale Transporte
🩺 Convênio Médico e Odontológico
🛡 Seguro de Vida
💵 Salário: Enviar pretensão salarial