Levantar o perfil do candidato junto ao requisitante, realizar triagem de currículos, recrutar interno/externo, entrevistas de candidatos, aplicar dinâmicas e testes, emitir laudos psicológicos, fazer entrevista de desligamento, integração institucional mensal, levantar as necessidades de treinamentos, realizar indicadores de R&S e T&D, pesquisa de clima e outras atividades pertinentes ao setor.